北京开云(中国)官方工程材料股份有限公司系北京市高新技术企业，始建于1996年，专业从事不定形耐火材料和建筑灌浆料及化学建材产品的研究开发、生产销售及售后服务工作。产品应用涉及冶金、石化、建材、机械、环保、土建等诸多行业。
为适应公司及发展需要，我们欢迎有志之士加盟公司，我们将为大家提供广阔的发展空间。
一、炮泥技术人员
工作职责：负责炮泥产品的研发与应用，现场跟踪指导，技术支持。
任职要求：1、无机非金属材料专业、本科及以上学历，能够用AutoCAD 及相关软件制图。
2、具有炮泥生产、技术及应用等方面工作经验。
3、做事严谨，有责任心、能吃苦耐劳，具有团队合作精神。
薪酬待遇：面议
二、铁沟研发（支持）工程师
工作职责：负责铁沟产品的研发与应用，现场跟踪指导，技术支持。
任职要求：1、材料、冶金工程等相关专业，本科以上学历，年龄在25－40岁。
2、三年以上炼铁厂或铁沟耐火材料现场应用技术背景。
薪酬待遇：面议
三、喷注、炉缸技术人员
工作职责：高炉内衬耐材及炉缸耐材研发、技术交流、现场施工跟踪与服务、技术支持等。
任职要求：1、冶金工程专业（炼铁专业），有高炉耐材经验者优先。
2、熟悉CAD、offiice等办公软件，并可以熟练使用CAD等软件进行图形处理。
3、可适应经常出差，能吃苦耐劳。
薪酬待遇：面议
四、炼钢技术人员
工作职责：炼钢用耐材研发与应用、现场施工跟踪与服务、技术支持等。
任职要求：1、材料、冶金工程等相关专业，本科以上学历，年龄在25－40岁。
2、三年以上转炉、中包、钢包、混铁炉总包经验。
3、熟悉CAD、offiice等办公软件，并可以熟练使用CAD等软件进行图形处理。
4、可适应经常出差，能吃苦耐劳。
薪酬待遇：面议
五、地坪项目负责人
工作职责：负责地坪项目方案编制，现场技术方案深化，技术方案现场控制等。
任职要求：1、无机或高分子材料专业，有地坪项目管理经验者优先。
2、熟悉CAD、offiice等办公软件，并可以熟练使用CAD等软件进行图形处理。
3、要求具有团队意识，处事乐于承担，有责任心，可适应经常出差。
薪酬待遇：面议
六、无机（灌浆、防腐、防水）技术人员
工作职责：负责灌浆材料、防腐材料、防水材料产品的研发与应用，现场跟踪指导，技术支持。
任职要求：1、无机非金属材料专业、本科及以上学历，2年以上工作经验。
2、具有灌浆材料、防腐材料、防水材料的生产、技术及应用等方面工作经验。
3、做事严谨，有责任心、能吃苦耐劳，具有团队合作精神。
薪酬待遇：面议
七、销售经理
工作职责：钢铁冶金、有色冶金及石化等市场的开发及维护。
任职要求：1、材料、冶金、热能工程等相关专业，专科以上学历，年龄在25－40岁。
2、具有敏锐的市场洞察能力，灵活谈判技巧，超强的亲和力、应变能力，良好的工作态度，有耐火材料销售经验者优先。
薪酬待遇：底薪+提成
八、销售主管（石化系统）
工作职责：1、负责市场调研和需求分析。
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解。
3、制定销售计划和销售预算。
4、负责销售渠道和客户的管理。
5、组建销售队伍，评估销售业绩。
任职要求：1、材料、市场营销等相关专业，专科及以上学历。
2、5年以上石化行业耐火材料销售主管工作经验。
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
薪酬待遇：底薪+提成
九、销售主管（成都公司）
工作职责：1、负责市场调研和需求分析。
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解。
3、制定销售计划和销售预算。
4、负责销售渠道和客户的管理。
5、组建销售队伍，评估销售业绩。
任职要求：1、材料、市场营销等相关专业，专科及以上学历。
2、三年以上钢铁、有色等冶炼行业耐火材料销售主管工作经验。
3、具有丰富的客户资源和客户关系。
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
薪酬待遇：底薪+提成
十、销售助理
工作职责：协助销售人员办理业务结算、开票、取（催）款、施工现场协助、准备业务材料等。
任职要求：1、中专以上学历；男性；年龄20-35岁。
2、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。
3、性格外向，善于与人沟通。
4、能适应经常出差。
5、耐火材料等相关专业优先。
薪酬待遇：面议
十一、采购人员
工作职责：供应商开发，采购管理工作，供应信息管理工作，采购分析等。
任职要求：1、材料、冶金等相关专业，专科以上学历，年龄在25－40岁。
2、至少两年以上耐火材料行业采购工作经验，能独立的进行商务谈判及合同的签订。
3、有一定的财务基础知识。
4、诚实、敬业，有较强的商务谈判能力。
5、熟练使用office办公软件。
薪酬待遇：面议
十二、工程施工人员
工作职责：工程现场施工及设备检修。
任职要求：1、男性，18-45周岁。
2、技校（高职）以上学历。
3、电气、机械维修，工程管理、冶金等专业，有高炉施工经验、掌握职业证书（焊接、电工等）的优先。
4、身体健康、可从事重体力劳动。
薪酬待遇：面议
十三、设备维护检修专员
工作职责：1、负责设备的保养及维修，包括工程、生产、设备、实验、后勤等设备。
2、新建生产线或设施的安装及设备改造。
3、配合水暖、消防管道、下水道等维护、维修。
4、填写维修等各种记录及上报，各种设备维护台账的建立与统计。
5、日常设备点检、巡检，提报零部件采购申请以及备件台账的建立。
6、按照设备主管安排工作任务及时完成，服从领导安排的临时性工作。
任职要求：1、技校、中专、高中及以上学历，从事过机械类检修维护等相关专业工作，以有维护泵送机经验者优先考虑。
2、具有5年以上维修设备的工作经验。
3、良好的团队合作精神，良好的沟通表达能力、动手能力。
4、最好有特种作业证，电工、焊工等。
5、45周岁以下，身体健康。
6、能吃苦耐劳，服从分配，有良好的职业修养。
薪酬待遇：面议
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联系人：人力资源部 张女士
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